5 tips para diseño de organizaciones adaptativas

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El diseño organizacional es un enfoque sistemático y holístico. Implica repensar la estructura, para lograr los propósitos estratégicos, reinventar procesos, innovar en la cultura, aplicar adaptabilidad a la escalabilidad y enfocarse en la disciplina del diseño. Al...
Big data y cultura organizacional

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¿Qué es Big Data? Es un concepto que se refiere a la gestión de grandes cantidades de datos, que son demasiado complejos para ser procesados por sistemas tradicionales. Estos enormes conjuntos de datos pueden provenir de diversas fuentes como redes sociales,...
Tipos de inteligencia según Howard Gardner.

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En el año 1395, Raimundo Lulio, en su tratado Ars Magna Generalis profetizó «el razonamiento puede ser efectuado de forma artificial”. Lulio es el punto de partida teórico de la inteligencia artificial, ¿pero qué es la inteligencia y cuántos tipos existen? La...
Estrategias para fortalecer el liderazgo

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Los líderes pueden crear estrategias personalizadas que fomenten comportamientos de trabajo excelentes y cruciales. Los talentos de alto rendimiento, por ejemplo, trabajan duro. Pero a veces prefieren abordar el próximo desafío en lugar de continuar su participación...